222014-12
雷锋精神永远传扬
2212次2014-12-22

---记项目工会学雷锋志愿服务活动的长效开展

 

 

  2014年,项目工会按照集团党委及工会的统一要求,积极开展形式多样的学雷锋志愿服务活动,取得了良好的效果。

  首先健全组织,完善制度。成立了武汉建工工程项目工会志愿者服务活动协调小组,由工程项目党委书记刘新华同志任组长,工程项目党委工会主席张琼任副组长,各工会委员任成员,保证了职工志愿者服务活动有序开展。确定专人负责职工志愿服务活动的相关事宜,不断探索志愿服务的长效管理机制。

  创新载体,丰富了活动内容。针对群体的不同需求,职工志愿者服务队不断组织开展定期与不定期的各类志愿服务活动:

  关爱青少年,爱心赠图书。11月19日,希望小学的教学楼前一片欢声笑语,武汉建工工程项目工会一行8人在希望小学志愿服务献爱心。本次活动工程项目工会购买了各类科普、童话类读物200余本。在红旗下,赠送给孩子们。此次送爱心活动给学校带来帮助,调动了孩子们的阅读兴趣,拓展了他们的想象空间;

  普及法律法规,保护生态环境。长江传媒大厦工程项目部工会、团支部开展了志愿者宣传服务活动,向各分包单位农民工代表开设法制宣传讲堂,有针对性的向农民工提供法律咨询服务,指导农民工如何维护自己的合法权益;利用毗邻市民之家地理优势,面向社会大众广泛宣传武汉建工的绿色施工理念,宣传武汉建工的企业文化,普及环境保护法以及环境保护知识。

  关爱新员工,真情慰小家。公司每年都有新员工入职,工会组织主动了解他们的生活、工作情况,当起新员工的“娘家人”,鼓励大家尽快转变角色,向师傅们学习,融入到项目的大家庭之中,在工作之余积极参加公司工会的各项活动,并购置体育用品及书籍送到员工手中,使新员工体会到家的温暖。

  一系列志愿服务活动开展的背后,是一批积极奉献的志愿者,他们弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的学雷锋志愿服务精神,是建设社会主义核心价值体系的生动实践。下一步,项目工会将立足学雷锋志愿服务发展的实际,进一步加大各工程项目资源整合力度,健全领导体制和工作机制,强化各项保障措施,推动工程项目工会学雷锋志愿服务活动持续发展、健康发展、科学发展。

 

 

分发环保手册

 

 

关爱新员工

 

 

向农民工代表宣讲法律知识

 

 

受赠儿童

 

 

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